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Tabela salarial das empregadas domésticas em 2025

Publicado em 2 Set às 7:57 am
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O salário das empregadas domésticas é um tema de enorme relevância em 2025. Afinal, estamos a falar de um setor essencial, mas que ainda enfrenta desigualdades históricas. A nova tabela salarial das empregadas domésticas em 2025 reflete o reajuste do salário mínimo, bem como as atualizações regionais e os direitos assegurados pela legislação. Entender estes valores é fundamental tanto para famílias empregadoras como para trabalhadoras que desejam garantir remuneração justa e condições dignas.

Salário mínimo das empregadas domésticas em 2025

Valor nacional do salário mínimo

Em 2025, o valor do salário mínimo nacional fixado pelo Governo é de R$ 1.502,00. Esse é o patamar mínimo que deve ser pago a qualquer empregada doméstica com jornada integral (44 horas semanais). Este reajuste garante a reposição da inflação e algum ganho real, impactando diretamente a renda mensal da categoria.

Diferenças por piso regional

Alguns estados e regiões estabelecem pisos salariais próprios, superiores ao mínimo nacional. Isso acontece através de leis estaduais ou convenções coletivas. Por exemplo, em São Paulo, o piso regional costuma ser mais elevado, refletindo o custo de vida local.

Por isso, é importante verificar junto ao sindicato da sua região se existe um piso salarial específico para empregadas domésticas em 2025.

Tabela salarial das empregadas domésticas em 2025

Jornada integral (44h semanais)

A empregada doméstica registada em carteira com jornada integral deve receber, no mínimo, o valor nacional do salário mínimo. Veja a projeção:

  • Salário bruto mensal: R$ 1.502,00
  • Salário líquido aproximado: R$ 1.365,00 (após descontos de INSS e transporte)
  • Encargos para o empregador: cerca de R$ 1.700,00 (com INSS, FGTS e demais obrigações)

Jornada parcial (até 25h semanais)

Quem contrata por meio período deve calcular proporcionalmente ao salário mínimo. Exemplo prático:

  • 25h semanais: R$ 854,00/mês
  • 20h semanais: R$ 682,00/mês

Diaristas e trabalho por hora

A diarista não é considerada empregada doméstica (salvo se trabalhar mais de 2 dias por semana para o mesmo empregador). O valor médio da diária em 2025 varia entre R$ 150 e R$ 200, dependendo da região. No cálculo por hora, a base é o salário mínimo dividido por 220 horas mensais (aprox. R$ 6,83 por hora).

Direitos trabalhistas garantidos

13º salário e férias

Assim como qualquer trabalhador com carteira assinada, a empregada doméstica tem direito a 13º salário pago em duas parcelas e a 30 dias de férias anuais acrescidas de 1/3 constitucional.

FGTS e INSS

Desde a PEC das Domésticas, o empregador é obrigado a recolher FGTS (8%) e a contribuição patronal ao INSS (8%), além do seguro contra acidentes de trabalho.

Horas extras e adicional noturno

A jornada máxima é de 44 horas semanais. O que ultrapassar deve ser pago como hora extra com adicional de 50%. Já o trabalho noturno (das 22h às 5h) deve ser remunerado com acréscimo de 20%.

Fatores que influenciam o salário real

Experiência e tempo de serviço

Domésticas com mais experiência ou de confiança da família tendem a negociar salários superiores ao piso.

Funções acumuladas

Quando a empregada doméstica acumula tarefas como babá, cuidadora de idosos ou limpeza pesada, é natural que o salário seja maior, refletindo a responsabilidade adicional.

Localização e convenções coletivas

Em regiões metropolitanas com custo de vida elevado, como São Paulo e Rio de Janeiro, o valor pago costuma ser significativamente maior. As convenções coletivas de sindicatos também podem estabelecer condições específicas.

Garantir direitos e remuneração justa em 2025

O ano de 2025 reforça a importância de conhecer a tabela salarial das empregadas domésticas, bem como todos os direitos assegurados pela PEC das Domésticas e pela CLT. Para empregadores, estar em conformidade evita problemas legais e garante relações de trabalho justas. Para as trabalhadoras, conhecer os valores e benefícios ajuda a exigir aquilo que lhes é de direito. O próximo passo é simples: consulte sempre os sindicatos e acompanhe as atualizações oficiais para tomar decisões corretas.

Oui Care for You apoia a valorização das profissionais domésticas e incentiva famílias e trabalhadoras a construírem relações mais humanas, transparentes e justas.

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